CP 124 : le nouveau ConstruBadge

Dans le courant du mois de septembre 2014, le Fonds de sécurité d’existence (fbz-fse Constructiv) a adressé aux employeurs du secteur de la construction une lettre relative au nouveau ConstruBadge. Tous les travailleurs du secteur de la construction déclarés, via la DMFA ou la déclaration Limosa, ont reçu leur ConstruBadge directement du FSE.

ConstruBadge

Le ConstruBadge est un moyen personnel d’identification visuelle pour chaque ouvrier relevant du secteur de la construction. Le ConstruBadge fait suite au plan stratégique qui a été conclu par les partenaires sociaux, les syndicats et les employeurs du secteur de la construction. Il constitue un instrument de lutte contre la concurrence déloyale et le dumping social.

Le ConstruBadge est comparable à une carte d’identification et reprend les données de l’employeur et du travailleur, le numéro d’identification de l’employeur et du travailleur, le numéro de carte, la photo de l’ouvrier et la période de validité du badge.

A partir du 1er octobre 2014, tous les ouvriers de la construction doivent porter le ConstruBadge de manière visible sur les chantiers de construction, peu importe la grandeur du chantier.

Dans l’avenir, le ConstruBadge serait également appliqué dans le cadre de l’obligation d’enregistrement électronique des présences sur certains chantiers temporaires et mobiles instaurée depuis le 1er avril 2014.

Conseil pratique

Vous avez reçu ou recevrez prochainement un courrier du FSE vous informant des démarches à entreprendre pour vous enregistrer ; nous vous conseillons de le faire dans les 15 jours après réception de ce courrier. L’enregistrement vous permet d’être informé par email de toute délivrance du badge et de demander un nouveau ConstruBadge en cas de perte ou de dommage. Vous pouvez également charger une photo si le Registre National n’en dispose pas.

Consultez le site www.construbadge.be pour plus d’information ou contactez le FSE au numéro 02/209.66.16 ou via l’adresse email « construbadge@constructiv.be ».

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